Job- und Projektangebote

Da sich unser Unternehmen in kontinuierlichen Wachstum befindet, suchen wir ständig gleichermaßen weibliche und männliche, qualifizierte und engagierte Fachleute für anstehende Projekte zur Festanstellung in unserem Team oder als freie Mitarbeiter. Falls Sie an einer Zusammenarbeit Interesse haben, freuen wir uns über die Übersendung Ihrer Bewerbung mit Lichtbild und Gehaltsvorstellung.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir in unseren Job- beziehungsweise Projektangeboten auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für beiderlei Geschlecht.

 

 

Start: a.s.a.p.           Dauer: 7 Monate (+)

Aufgaben:

  • Tester in einem agilen Umsetzungsteam für die Entwicklung einer Multiplikatorenplattform
  • Erstellen, Durchführen, Auswerten und Pflegen automatisierter Testfälle
  • Ableiten von Testfällen für neue Anforderungen aus der Spezifikation
  • Durchführung und Auswertung funktionaler Regressionstests
  • Überwachung des Testfortschrittes und Kommunikation an Stakeholder

Erforderliche Kenntnisse:

  • Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Angewandte Informatik
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Testautomatisierung
  • Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java >= 8, SQL, JavaScript
  • Erfahrung mit Selenium und JUnit
  • Sehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswerte Kenntnisse:

  • Angular
  • Gradle
  • Jenkins
  • JIRA
  • ISTQB Zertifizierung

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Start: a.s.a.p.           Dauer: 7 Monate (+)

Aufgaben:

  • Weiterentwicklung eines Online-Portals

Erforderliche Kenntnisse:

  • Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse von Java 8 (oder höher), Angular und NPM
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Wünschenswerte Kenntnisse:

  • Erfahrung in der Backend-Entwicklung
  • Spring Boot
  • Spring Data / JPA
  • Spring Security
  • Spring MVC + REST-Services
  • Postgres SQL
  • Gradle

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Start: a.s.a.p.           Dauer: 6 Monate (+)

Aufgaben:

  • Einhaltung und Fortführung des Scrum-Konzeptes
  • Unterstützung des agilen Softwareentwicklungs-Teams
  • Förderung der Entwicklung eines agilen Mindsets – individuell, auf Teamebene und in der Gesamtorganisation
  • Moderation der entsprechenden Scrum-Aktivitäten
  • Weiterentwicklung der agilen Teams und der gesamten Organisation

Erforderliche Kenntnisse:

  • Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach
  • Hohe Sozialkompetenz und Empathie mit ausgeprägten Überzeugungs-, Motivations- sowie Konfliktfähigkeiten
  • Kommunikationsstärke und sehr gute Moderationsfähigkeiten zur Klärung fachlicher, methodischer und technischer Fragen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

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Start: a.s.a.p.           Dauer: 3 Monate (+)

Aufgaben:

  • Weiterentwicklung verschiedener Webseiten mit Schwerpunkt Backend

Erforderliche Kenntnisse:

  • Sehr gute Kenntnisse in PHP, HTML, CSS, Javascript
  • Sehr gute Kenntnisse im responsive Design
  • Hohes Maß an Eigeninitiative
  • Verhandlungssicheres Deutsch

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Start: a.s.a.p.           Dauer: 6 Monate (+)

Aufgaben:

  • Neuentwicklung eines Multi-Level-Shops

Erforderliche Kenntnisse:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Magento Online-Shops
  • Sehr gute PHP-Kenntnisse
  • Gute MySQL-Kenntnisse
  • Hohes Maß an Eigeninitiative
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

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Start: a.s.a.p.           Dauer: 12 Monate (+), gerne Festanstellung

Aufgaben:

  • Neu- und Weiterentwicklung von Online-Anwendungen
  • Konzeption und Realisierung komplexer JavaScript-Applikationen
  • Entwicklung von User Interfaces und Responsive-Websites auf Basis von Ember JS
  • Unterstützung der Fachabteilung mit technischem Know-How
  • Prüfung neuer Produktideen hinsichtlich ihrer Machbarkeit, Performance und Usability

Erforderliche Kenntnisse:

  • Studium der Informatik oder ähnliche Ausbildung sowie Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabenbereich
  • Erfahrung in der Umsetzung von komplexen JavaScript-Anwendungen, z. B. in Ember JS oder Angular JS oder vergleichbaren Frameworks
  • Sehr gute Kenntnisse in JavaScript, CSS, HTML, XML und idealerweise auch in Java, Spring-/Hibernate-Frameworks und SQL
  • Erfahrung im Umgang mit Versionsverwaltungen und testgetriebener Software-Entwicklung
  • Lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise sowie eigenverantwortliche Durchführung von Projekten
  • Hohe Lernbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Start: a.s.a.p.           Dauer: 12 Monate (+), gerne Festanstellung

Aufgaben:

  • Neu- und Weiterentwicklung von Backend- und Frontendkomponenten
  • Entwicklung neuer Applikationen
  • Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung bereits bestehender Systemkomponenten
  • Entwurf und Umsetzung von neuen objektorientierten Software-Komponenten
  • Konzeption und Erstellung automatisierter Testverfahren
  • Evaluation neuer Technologien

Erforderliche Kenntnisse:

  • Studium der Informatik oder ähnliche Ausbildung sowie Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabenbereich
  • Gute Kenntnisse in Java, (Web-)Frameworks (Spring MVC, Spring Boot, Hibernate), JavaScript, SQL und XML
  • Kenntnisse über SOLR, RabbitMQ und Redis sowie die Frameworks Ember JS / Angular JS sind von Vorteil
  • Erfahrung in objektorientierter Analyse und Modellierung mit Design Patterns sowie in testgetriebener Software-Entwicklung (TDD)
  • Souveräner Umgang mit relationalen Datenbanken
  • Lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise sowie eigenverantwortliche Durchführung von Projekten
  • Hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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Start: a.s.a.p.           Dauer: unbefristete Festanstellung

Aufgaben:

  • Neu- und Weiterentwicklung, Anpassung und Betreuung von Java-Software für unsere Kunden in unterschiedlichen Branchen
  • Konzeption, Design und Programmierung Java-/JEE-basierter individueller Geschäftsapplikationen und Softwarearchitekturen
  • Bearbeiten von (Teil-)Projekten auch in agilen Entwicklungsumgebungen

Erforderliche (sehr gute) Kenntnisse:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder mehrjährige (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Java-Anwendungsentwicklung (JEE 7, Java 8)
  • Frameworks (z. B. Hibernate, Spring, JSF, JSP...)
  • Application-Server (z. B. IBM WebSphere, JBoss, Tomcat)
  • GUI (z. B. Swing, GWT, Ajax, JavaScript, HTML, HTML5)
  • Datenbanken (z. B. MySQL, MS SQL Server, DB/2, Oracle)
  • Betriebssysteme (Linux, Unix, Windows)
  • Hohes Qualitätsbewusstsein
  • Teamfähigkeit und Empathie
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

  • Unbefristete Festanstellung
  • Interessante Aufgaben und Projekte
  • Kollegialität, offene Kommunikation und Wertschätzung Ihrer Persönlichkeit
  • Attraktives, leistungsorientiertes Gehalt
  • Den Vorteil als kleines Unternehmen mit flacher Hierarchie unbürokratisch auf Ihre besonderen Wünsche eingehen zu können:

    • Firmenwagen oder eine Bahncard 100?
    • Mehr Gehalt oder lieber mehr Urlaub und Freiraum?
    • Ein Smartphone oder andere Hardware auf Firmenkosten?
    • Unterstützung bei Zertifizierung durch Schulungen und andere Maßnahmen?
    • Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten?
    • Firmenwohnung?

Teilen Sie uns Ihre persönlichen Wünsche mit. Bei einem entsprechenden Einsatz Ihrerseits finden wir bestimmt eine passende Lösung!  

Sie arbeiten in der Regel vor Ort, bei einem unserer bundesweiten Kunden oder nach jeweiliger Absprache auch remote. Sollten Sie nur in einer bestimmten geographischen Region wie beispielsweise Rhein-Main, Raum Stuttgart oder Raum München arbeiten wollen, lässt sich dies natürlich auch realisieren.  

Wir hoffen, Ihr Interesse geweckt zu haben und freuen uns auf Ihre Bewerbung sowie ein baldiges, persönliches Gespräch.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an personal@mobile-consulting.de.

Haben Sie Fragen zu unserem Unternehmen oder zu der ausgeschriebenen Position?

Thomas Drews beantwortet Ihnen diese gerne persönlich unter der Rufnummer +49 6104 948 467.

Stellenangebot als PDF zum Herunterladen.

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Start: 2.01.2018           Dauer: Festanstellung

Aufgaben:

  • Incident-, Change- und Problemmanagement gemäß ITIL
  • Konfiguration von ASA-, Fortinet-Firewalls
  • Sicherstellung des störungsfreien Systembetriebs und der Systeminfrastruktur
  • Konfiguration von Nexus-Switchen
  • Konfiguration von F5-Loadbalancer
  • Lokalisierung von Störungen und Engpässen
  • Eingrenzung von Software- und Hardwarefehlern, Troubleshooting
  • Erstellung technischer Dokumentationen
  • Telefonsupport

Erforderliche Kenntnisse:

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (Fachinformatiker/in Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in, Informatikkaufmann/-frau oder Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik)
  • Erfahrung in der Administration von Firewall-Produkten verschiedener Hersteller (F5, ASA)
  • Erfahrung in der Administration von Nexus-Switchen
  • Erfahrung im Bereich Routing/Switching, Loadbalancing
  • Konzeptionelle Stärke, selbstständiges Arbeiten
  • Bereitschaft zum Telefonsupport (2nd und 3rd-Level)
  • Erfahrung im Umgang mit Managementtools im Netzwerkumfeld (CA-Spectrum, Fortianalyzer, Fortimanager, Putty, MobaXterm)
  • Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen (HP-PSC)
  • Offen für die Unterstützung im Bereich Rufbereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie kundenorientierter und freundlicher Umgang

Wir bieten:

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktives, leistungsorientiertes Gehalt
  • Firmenwagen oder Bahncard
  • Smartphone
  • Flache Hierarchie
  • Flexible Urlaubsgestaltung
  • Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Spannende Aufgaben und Projekte
  • Kollegialität, Wertschätzung und offene Kommunikation

Stellenangebot als PDF zum Herunterladen.

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